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[多选题]

在拟订好职业生涯目标后,我们就应该深入地去思考该如何实现这一目标了。员工的职业生涯目标可以通过对职业目标的()来逐步实现。

A.拆分

B.分解

C.组合

D.整合

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更多“在拟订好职业生涯目标后,我们就应该深入地去思考该如何实现这一目标了。员工的职业生涯目标可以通过对职业目标的()来逐步实现。”相关的问题

第1题

对个人而言、职业生涯管理有以下作用不包括()。

A.更好地发挥个人的长处、在职业生涯中扬长避短

B.更好地适应环境、并能把握外部环境中存在的机会

C.取得更高的学历

D.有利于实现职业目标和取得职业成功

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第2题

在例4.7中,我们利用非工会制造企业的数据估计了废品率与其他企业特征之间的关系。我们现在来更
深入地分析这个例子,并使用一个更大的企业样本。

(i)例4.7中待估计的总体模型可写成

控制了工人培训和销售-雇员比后,是否企业越大,其废品率在统计上的显著性越大?

(iv)检验假设:sales/employ提高1%将伴随以废品率下降1%。

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第3题

“千里之行,始于足下。”我们可以把这句话引申为职业生涯之行,从()开始。

A.近期目标

B.阶段目标

C.长远目标

D.伟大目标

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第4题

金丽丽在下肢残疾的情况下,选择了插花这一职业目标,并取得了成功。她的成功给我们在职业生涯规划上的启示是()。

A.人人有才,人无全才,扬长避短,个个成才

B.只要选对创业项目,就一定能取得成功

C.不需要学习,也可以从容应对职业生涯中所遇到的各种挑战

D.确立职业目标,需要根据每个人的自我条件

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第5题

小刘在大学期间所学的专业是计算机应用,大学毕业后他先在一家公司研发部担任软件工程师,不久就
被派到管理部做MIS(信息系统管理),现在是总经理助理,毕业后的三年里他经过了几次职位调动,而现在他却发现自己对哪行都不是很精通。面对这种情况,他不知道该如何选择自己的职业道路。最后,他决定明年考取计算机应用专业的研究生,继续深造以加强专业知识的学习。

1.从小刘的例子可以看出,我们应该进行职业生涯规划才不至于使自己迷失方向,关于职业生涯规划,说法不正确的是()。

A、职业生涯规划为个人的职业选择和发展指明了方向

B、职业生涯规划需要对自己的优势和劣势作出清晰的判断

C、职业生涯规划需要对各行业的发展趋势进行客观的了解

D、职业生涯规划的第一步就是职业生涯路线的选择

2.职业生涯规划的核心是()。

A、制定自己的职业目标和选择职业发展道路

B、职业生涯机会的评估

C、职业评估和反馈

D、确定自己的志向和进行自我评估

3.小刘最终决定明年考取计算机应用专业的研究生,这属于职业生涯规划基本步骤中的()

A、进行自我评估

B、设定职业生涯目标

C、进行职业生涯计划的评估

D、职业的选择

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第6题

下列关于内、外职业生涯的说法,不正确的是()。

A.只有内、外职业生涯同时发展,职业生涯之旅才能一帆风顺

B.内职业生涯的发展,是外职业生涯发展的前提C外职业生涯发展顺利,还可以促进内职业生涯的发展

C.如果只盯着外职业生涯的各种因素,我们的职业生涯发展也能达到预期目标

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第7题

()是指对组织职业生涯开发进行全过程评价、多角度评价,并将评价结果反馈给相关员工和管理人员,以促进其改正缺点,更好地实现职业发展目标。

A.公平性原则

B.共同性原则

C.时间性原则

D.全面评价和反馈原则

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第8题

根据国家发展战略拟实施区域调水的地区,要按照“确有需要、生态优先、可以持续”和“(),先治污后通水,先环保后用水”的要求,在加大现有水源工程挖潜改造、非常规水源利用等基础上,深入论证水资源开发利用工程建设的必要性,科学确定工程规模和方案。

A.先节水后调水

B.先环保后调水

C.先治污后调水

D.先节水后通水

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第9题

总目标阶段性分解后继续把目标按照性质分成内职业生涯目标和外职业生涯目标,以下是属于内职业生涯目标的是()。

A.工作能力目标、工作成果目标

B.经济目标、职务目标

C.学习目标

D.工作环境目标

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第10题

电话拜访有利于营造良好的拜访环境(沟通氛围),从而更好地引导拜访对象,更全面、深入地了解对方信息,更有助于达成拜访目标。()
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