一致性原则是指在设计界面时使用相似的操作，并且为相似的任务使用相似的元素（）

第1题

下列说法不正确的有（）。 A．谨慎性原则是指在进行会计核算时应当尽可能地低估企业的资产

下列说法不正确的有（）。

A．谨慎性原则是指在进行会计核算时应当尽可能地低估企业的资产以及可能发生的费用、损失

B．按照一致性原则，企业的会计核算方法前后各期应当保持一致，不得变更

C．可比性原则便于从纵向上对同一期间不同企业的会计信息进行相互比较和分析

D．及时性原则是指会计核算应当及时进行，不得提前或延后

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第2题

在选择标杆超越考核法的绩效标杆时应遵循一定的原则，其中一个原则是标杆企业应有卓越的业绩，另一个原则是（)

A.标杆企业应有领先的技术

B.标杆企业所涉及的领域与本企业有相似的特点

C.标杆企业应是全球领先的企业

D.标杆企业应与本企业有相似的组织架构

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第3题

CRBSI的诊断原则是（）。

A.定量培养分离出相似的病原体。

B.养分离出相似的病原体。

C.定量培养分离出相似的病原体。

D.病原体定量培养分离出不同的病原体。

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第4题

薪酬设计原则中的外部公平原则是指在进行薪酬管理时，需要注意使员工在不同绩效表现下获得的薪酬支付额度是公平的。（)

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第5题

关于生物类似药与化学仿制药，以下正确的是（)

A.生物类似药模拟小分子的生物制剂，化学仿制药模拟大分子的化学药物

B.生物类似药是指在质量、安全性和有效性方面与已获准上市的参照药高度相似的治疗性生物制剂

C.生物类似药的3期临床研究要求为非劣效性或优效性设计

D.生物类似药仅需要在临床前研究中证明与原研生物制剂的高度相似，如没有差异则研发成功

E.化学仿制药研发通常需要8-10年，生物类似药常需要3-5年

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第6题

企业文化设计过程中必须遵循的原则是历史性原则、社会性原则、()、一致性原则、前瞻性原则和可操作性原则。

企业文化设计过程中必须遵循的原则是历史性原则、社会性原则、（)、一致性原则、前瞻性原则和可操作性原则。

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第7题

UI设计则是指对软件()的整体设计。

A.人机交互

B.操作逻辑

C.操作系统

D.界面美观

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第8题

“要求每个员工所得到的薪酬应该与他们各自对组织的贡献相匹配”，这一薪酬设计原则是()。

A.员工激励性原则

B.管理可行性原则

C.内部一致性原则

D.外部竞争性原则

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第9题

“强调一个组织内部不同的工作、不同的技能水平对应的薪酬应该由同一标准决定”,这一薪酬设计原则是()。

A.内部激励原则

B.管理可行性原则

C.内部一致性原则

D.外部竞争性原则

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第10题

.______是指在布置活动区时要考虑各个区域的性质，尽量把性质相似的活动区安排在一起，以免相互干扰。()

A.相容性

B.界限性

C.转换性

D.相互性

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第11题

集合竞价确定成交价的原则是（）。

A.集合竞价中未能成交的委托自动进入持续竞价

B.在有效价格范围内选用使所有有效委托产生最大成交量的价位

C.高于选用价格的所有买方有效委托和低于选用价格的所有卖方有效委托可以所有成交

D.与选用价格相似的委托一方必须所有成交

E.若满足条件的价位有多种，则选用离上日收市价近来的价位

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