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[单选题]

本公司员工反映有关HSE方面的问题的反馈处理工作由（)负责。

A.安全环保部

B.行政管理部

C.工会

答案

C、工会

发布时间：2022-07-10

更多“本公司员工反映有关HSE方面的问题的反馈处理工作由()负责。”相关的问题

第1题

对选人用人方面的问题线索，经过综合研判，确需移交组织部门核实的，经委分管领导批准后，可转组织部门核实。组织部门没有反馈核实结论前，不得对问题线索了结。（)

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第2题

确定目标是领导公共政策水平的反映。为了确定准确的目标，需注意哪四个方面的问题？

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第3题

分行运营管理部对辖内营业机构反映的综合业务系统运行方面的问题，应进行整理统计，每周五报总行运营管理部。（)

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第4题

诊断性测评的目标是（)。

A.为岗位选人

B.为组织选人

C.选优

D.找出导致问题的人员素质方面的原因或发现员工的潜能

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第5题

以下关于绩效诊断的四因素法，表述正确的有（)。

A.四因素法通过分析员工是否具备承担此项工作的能力和态度来分析产生绩效问题的原因

B.四因素法容易把绩效问题产生的原因归结为员工主观方面的问题，而忽视了管理者在产生绩效问题方面的责任

C.四因素法不利于全面查找产生绩效问题的真正原因

D.四因素法不易被员工接受

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第6题

办公室作为信访职能部门的主要职责是（)。

A.依法解决有关信访反映的问题

B.转送、交办、督查信访事项

C.统计、分析来信来方情况，供领导科学决策参考

D.负责反映财务管理的问题

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第7题

人力资源管理、领导学方面的选题视角包括()。

人力资源管理、领导学方面的选题视角包括（)。

A.某企业员工流失(流动)问题

B.某企业员工职业生涯规划工作

C.某企业人力资源管理外包风险

D.某企业培训效果评估

E.领导决策失误的原因

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第8题

1936年12月，毛泽东写了《中国革命战争的战略问题》，总结土地革命战争中党内在军事问题上的大争论，系统地说明了有关中国革命战争战略方面的诸问题。（)

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第9题

1937年夏，毛泽东写了《实践论》、《矛盾论》，总结土地革命战争中党内在军事问题上的大争论，系统地说明了有关中国革命战争战略方面的诸问题。（)

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第10题

学习档案是反映学习者学习成效的标准参照评测样品的汇集。这些评测包括（)

A.展示学习者从前测到后测进步情况的客观题型的考试

B.学习者在教学中制作的作品或现场表演

C.有关学习者对所学内容和教学情况态度方面的评定

D.A、B和C

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第11题

每个公司都在不断变化发展的过程中；你当然希望你的员工也是这样。你希望得到那些希望并欢迎变化的

人，因为这些人明白，为了公司的发展，变化是公司日常生活中重要组成部分。这样的员工往往很容易适应公司的变化，并会对变化做出积极的响应。此外，他们遇到矛盾和问题时，也能泰然处之。下面的问题能够考核应聘者这方面的能力。

？据说有人能从容避免正面冲突。请讲一下你在这方面的经验和技巧。

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