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[单选题]

下列资源管理具体的管理对象有错误的是()

A.空间资源:区域信息字典表、位置点、机房、装机位置

B.家客资源:小区覆盖信息,设备及端口信息

C.公共资源:ODM模块、DDM模块、ODF端子、DDF端子、分光器

D.WLAN:AC、AP、热点、交换机

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更多“下列资源管理具体的管理对象有错误的是()”相关的问题

第1题

关于信息资源管理,下列说法正确的是()

A.信息资源管理目的是为了确保信息资料的有效利用

B.数据越是庞大、类型越是多样,越是需要使用手工方式来管理

C.用手工管理信息资源具有工作简便、效率较高等特点

D.不同的单位或组织进行信息资源管理的具体目标都是一样的

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第2题

根据《个人贷款管理暂行办法》,有下列()情形之一的个人贷款,经贷款人同意可以采取借款人自主支付方式。

A.借款人无法事先确定具体交易对象且金额不超过三十万人民币的

B.借款人交易对象不具备条件有效使用非现金结算方式的

C.贷款资金用于生产经营且金额不超过五十万元人民币的

D.法律法规规定的其他情形的

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第3题

根据大数据时代的人力资源管理(下),有专家认为,大数据的应用能够实现一场新的革命,提高综合管理水平,具体体现在()。

A.从粗放化管理走向精细化管理

B.从单兵作战走向联合共享型管理

C.从柜台式管理走向全天候管理

D.从被动反应走向主动预见型管理

E.从风险隐蔽走向风险防范型管理

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第4题

绩效管理以绩效(物)为管理对象,围绕与绩效有关的工作事项进行管理,对人的管理是因为人的因素影响到绩效;而人力资源管理以人力(人)为管理对象,强调人才的有效使用和开发创新。()此题为判断题(对,错)。
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第5题

从抽象的角度看,人力资源配置可以说是()。。

A.管理过程中的一个环节,甚至可以说是劳动人事管理过程中的一个环节

B.一定时期中对一定范围内人力资源的分配

C.是一个过程,是整个人力资源管理的过程

D.是一项非常具体的人力资源管理工作,更多地属于人力资源管理技术范畴

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第6题

网络资源管理对象按产权区分,下列选项不属于的是()

A.置换

B.租用

C.互联互通

D.购买

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第7题

下列选项属于人力资源管理活动的有()。

A.员工招聘管理

B.人力资源规划

C.员工素质测评

D.员工绩效管理

E.员工职业生涯管理

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第8题

下列属于政府信息资源管理的特点的有()。

A.管理目标的多样性

B.管理模式的单一性

C.管理模式的统一性

D.管理模式的灵活性

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第9题

TD-SCDMA系统无线资源管理的对象有频率资源、时隙资源、码道资源、功率资源和空间资源。()
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第10题

云数据中心场景下,不同用户有不同的权限,以下描述错误的是()

A.系统超级管理员主要任务有云资源池的接入与配置:组织管理、VDC管理、系统用户管理、全局容量监控、告警监控等

B.组织管理员管理单个VDC内资源和申请单

C.VDC管理员主要任务有服务的申请、延期、变更和删除;VDC内的申请单管理、用户管理、资源管理等

D.VDC业务员主要任务有已申请资源的查询、操作、维护等

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