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（请给出正确答案）
A.制定和实施能源方针和目标，并作为组织的发展方向和战略目标的组成部分
B.确保配备能源管理体系所需的适宜资源
C.进行内部审核
答案
更多“最高管理者应对建立、实施、保持和持续改进能源管理体系作出承诺，并通过以下活动提供证据。以下哪个不属于承诺范围（）。A执行适用的法律法规、标准及其他要求并在组织内贯彻实施”相关的问题
第1题
A.建立职业安全健康管理体系
B.持续改进职业安全健康管理体系
C.建立、实施、保持和评审职业安全健康管理体系
D.定期向最高管理层报告职业安全健康管理体系的绩效
E.推动企业全体员工参加职业安全健康管理活动
第2题
A.最高管理者可从战略层面、战术层面或运行层面来建立环境目标
B.“与环境方针保持一致”指环境目标是与最高管理者在环境方针中做出的承诺保持总体协调一致，包括持续改进的承诺
C.环境目标“可度量”表述某些情况下可能无法度量环境目标，但重要的是组织需能够判定环境目标是否得以实现
D.不意味着必须针对每项重要环境因素建立一个环境目标
第3题
A.最高管理者可从战略层面、战术层面或运行层面来建立环境目标
B.与环境方针保持一致“指环境目标是与最高管理者在环境方针中做出的承诺保持总体协调一致，包括持续改进的承诺”
C.环境目标“可度量”表述某些情况下可能无法度量环境目标，但重要的是组织需能够判定环境目标是否得以实现
D.不意味着必须针对每项重要环境因素建立一个环境目标
第6题
A.系统的管理措施
B.坚持持续改进和环境污染预防
C.纳入组织整个管理体系
D.组织最高管理者的承诺
第7题
A.企业应通过自我检查、自我纠正和自我完善，构建安全生产长效机制，持续提升安全生产绩效
B.企业应采用“检查、策划、实施、评估、改进”的动态循环模式，结合企业自身特点，自主建立并保持安全生产标准化管理体系
C.企业安全生产标准化管理体系的运行情况，采用企业自评和评审单位评审的方式进行评估
D.企业分管负责人应对各自职责范围内的安全生产和职业卫生工作负责
第11题
A.广泛听取员工意见，建立持续改进机制
B.由正式文件予以发布
C.通过各级管理者或被授权者观测员工行为，实施有效监控和缺陷纠正
D.细化有关安全生产的各项规章制度和操作程序
