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[主观题]

根据《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定,用人单位必须为劳动者提供的安全保障,不包括的是()。A

根据《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定,用人单位必须为劳动者提供的安全保障,不包括的是()。

A.劳动安全卫生条件

B.必要的劳动防护用品

C.对有职业危害作业的劳动者,定期进行健康检查

D.意外伤害保险

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更多“根据《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定,用人单位必须为劳动者提供的安全保障,不包括的是()。A”相关的问题

第1题

《中华人民共和国药品管理法》第一百一十四条规定“违反本法规定,构成犯罪的,依法追究刑事责任”。这和《中华人民共和国行政处罚法》的相关规定是一致的。也就是违法行为构成犯罪的,有管辖权的行政机关必须将案件移送的部门是()。

A.人民代表大会

B.社会行业协会

C.司法机关

D.上一级行政机关

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第2题

《医疗机构临床用血管理办法》是根据《中华人民共和国献血法》中第几条规定制定的()

A.第十三条

B.第十四条

C.第十五条

D.第十六条

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第3题

《民法典》第一百一十四条规定,物权是权利人依法对特定的物享有直接支配和排他的权利,包括()。

A.所有权

B.用益物权

C.担保物权

D.抵押权

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第4题

根据《最高人民法院关于适用<中华人民共和国公司法 >若干问题的规定(一)》,公司法第一百五十一条规定的()日以上连续持股期间,应为股东向人民法院提起诉讼时,已期满的持股时间。

A.30

B.60

C.90

D.180

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第5题

《内蒙古自治区实施<中华人民共和国工会法>办法》根据《中华人民共和国劳动法》,结合自治区实际而制定()
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第6题

根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,我国劳动法中规定对女职工实行同工同酬,禁止女职工加班加点。()
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第7题

根据《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。()
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第8题

根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,严禁一切企业招收未满16周岁的童工。()
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第9题

根据《中华人民共和国劳动法》规定,试用期最长不得超过()。

A.3个月

B.6个月

C.12个月

D.24个月

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第10题

根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,劳动者在工伤、()等客观情况下可以享受社会保险。

A.旅游

B.待业

C.探亲

D.休假

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