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[单选题]

()是指挑选合适的人到某个特定的岗位上发挥作用的过程。

A.人员选拔

B.人才选拔

C.人才测评

D.人员测评

答案
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更多“()是指挑选合适的人到某个特定的岗位上发挥作用的过程。”相关的问题

第1题

人力资源招聘是基于招聘需求分析与工作分析,确定(),把合适的人配置到合适岗位上的过程。

A.招聘标准

B.招聘规模

C.招聘渠道

D.招聘方法

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第2题

育人实际上属于公共部门人力资源的配置过程,它是指将选拔出的人员配置到合适的岗位上,使之能较充分地发挥自身特长和能力。()
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第3题

人员配备的主要任务是()

A.将合适的人放在合适的岗位上

B.谋求人与事的最佳组合

C.降低人力资源成本

D.实现人才最大限度地为企业创造剩余价值

E.实现人与事的不断发展

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第4题

集体商标是指由对某个具体商品或服务有检测和监督能力的组织注册,而由注册人以外的人使用其商品或者服务,用以证明该商品或者服务的原产地、原料、制造方法、质量或者其他特定品质的标志。()此题为判断题(对,错)。
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第5题

联想总裁柳传志,将执行力定义为()。

A.一个企业的成功,完全是由于公司的员工,在每一阶段都能够一丝不苟地切实执行

B.把妨碍执行的一些官僚主义做法以及徒具外表的空壳子统统摒弃

C.选拔合适的人,让他在合适的岗位上工作的能力

D.某个人执行计划、完成任务的能力

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第6题

下列关于静态pod描述错误的是()

A.当Pod里某个容器停止时,Kubernetes会自动检测到这个问题并且重新启动这个Pod里某所有容器

B.静态Pod是由kubelet进行管理的仅存在于特定Node上的 Pod

C.静态pod能通过API Server进行管理

D.静态pod可以通过API Server进行管理

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第7题

()是指处于某岗位上的人所承担的一项或多项任务的集合。

A.任务

B.工作元素

C.工作

D.职责

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第8题

企业安全生产管理机制对人的不安全行为的控制是“选、用”合适的人,从事合适的岗位()

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第9题

以下问题中,哪些是可以通过数据银行实现的()。

A.某品牌想从数据银行中圈选会员人群和非会员人群,同步到CRM,设置不同的定向海报

B.某美妆品牌希望在双11将618购买过品牌商品的人群回流,并通过钻展通道进行二次营销。

C.某品牌想将线下的会员粉丝上传到数据银行进行淘内营销激活

D.品牌想了解最近一周内对品牌产生浏览、收藏、加购人群的特征属性,并挑选特定性别和消费等级的人群进行再次触达激活

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第10题

AIBI审核指食品安全审核,根据AIBI统一标准和百事特定要求对饮料工厂进行评估,以下哪项会在全球3D质量记分卡上进行汇报,请选择所有合适答案。()

A.百事食品安全最低要求不满意项数量

B.AIBI审核不满意项数量

C.风险参数

D.AIBI统一标准审核得分

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