关于如何实现自己的管理目标,以下正确的是()
A.建立以终为始的思维方式
B.长目标短期化,短目标任务化
C.确保日常任务支持短目标,短目标支持长目标
D.紧紧围绕SMART原则开展工作
ABC
A.建立以终为始的思维方式
B.长目标短期化,短目标任务化
C.确保日常任务支持短目标,短目标支持长目标
D.紧紧围绕SMART原则开展工作
ABC
第1题
A.关于绩效管理的五项关键决策都要服务于企业战略目标的实现
B.绩效计划的核心是确保各个部门和工作团队中每个职位上员工的绩效目标与组织的战略目标协调一致
C.绩效监控是绩效管理的核心环节
D.在通常情况人们对于自己亲自参与做出的选择投入程度更大
第2题
A.教育技术这一概念是随着媒体技术的发展和理论观念的拓新而逐渐形成的
B.在教学过程中运用了计算机或网络就标志着已经掌握了教育技术
C.教育技术是关于学习资源和过程的设计、开发、运用、管理和评价的实践
D.如何根据学习目标、内容和学习者等方面的差异,有效选择恰当的媒体或方法,以实现教学效果的最优化,这是教育技术已经解决了的问题
第4题
A.管理部门是独立存在的,管理活动与作业活动没什么关系
B.管理工作是独立进行、有别于作业工作又为作业工作提供服务的活动
C.从事管理工作的人也可以做一些作业工作
D.管理是从事管理工作的人通过他人并使他人同自己一起实现组织的目标
第5题
? 你用什么办法来确保每位员工知道如何书写自己的工作目标(也就是那些既富有挑战性,又具有可实现、可衡量、可控制又相互兼容的目标)?
第7题
A.企业风险,是指对企业的战略与经营目标实现产生影响的不确定性
B.风险管理,是指企业为实现风险管理目标,对企业风险进行有效识别、评估、预警和应对等管理活动的过程
C.企业风险是指未来的不确定性对企业实现其经营目标的影响,包括积极影响和消极影响
D.未来事项越不确定,风险越小
第8题
A.组织机构是项目实施的“软件”部分,项目目标达到的程度如何与组织机构水平,及其管理人员的能力密切相关
B.为了实现项目的目标,需要有专门的机构承担项目工作,对于新建项目来讲,不必需要成立一个全新的机构
C.机构设置的关键点之一是如何使项目实施机构具备管理项目的能力,并且使这种能力持久地保持下去,随着经济的发展仍不失其活力
D.项目实施人员的配备,既要包括经验丰富的老专家、老职工,又要包括处于其事业发展顶峰时期的中年专家和职工,同时还要有一定比例的各专业的新手
E.项目开发一般与新技术的推广使用密切相关,在农业开发项目上这个特点表现尤为突出
第11题
A.ITU-T984.1主要定义了GPON的整体网络框架,一些基本的网络参数如最大传输距离、最大传输距离差以及GPON的保护方式等;
B.ITU-T984.2主要定义了OMCI的消息结构,OLT就是通过OMCI消息来管理和维护终端OLT的,这个协议帮组我们真正实现了在终端上的0配置;
C.ITU-T984.3是整个GPON协议中的核心内容,定义了我们整个GPON网络中传输的帧结构,包括如何成帧,ONU如何注册,DBA如何实现等等;
D.ITU-T984.4主要订立了光接口的一些参数指标,比如发光功率、过载光功率、灵敏度等;