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[单选题]

近年来,我国劳动力人口总量持续下降,劳动力短缺现象日益加剧,企业用工成本显著提高,人口红利逐渐消失。要应对上述挑战,企业需要()①加快转型升级步伐,淘汰传统产业形态②确定合理薪酬水平,提高效率促进公平③完善市场就业环境,扩大企业就业规模④提高自主创新能力,降低企业用工成本

A.①②

B.①③

C.②④

D.③④

答案

C、②④

更多“近年来,我国劳动力人口总量持续下降,劳动力短缺现象日益加剧,企业用工成本显著提高,人口红利逐渐消失。要应对上述挑战,企业需要()①加快转型升级步伐,淘汰传统产业形态②确定合理薪酬水平,提高效率促进公平…”相关的问题

第1题

“十四五”时期,中国劳动力供给侧与需求侧均将出现重大变化,人口老龄化将加速,劳动年龄人口将持续减少,就业总人口将出现下降。针对“十四五”时期中国就业形势的新变化,提出十个方面的预判。以下哪些阐述是正确的?()

A.就业总量矛盾和结构性矛盾持续并存,就业总量矛盾将成为主要矛盾

B.劳动生产率出现行业分化,配置效率来源从三大部门之间转向产业内部升级

C.人口素质水平全面提升,劳动力市场和就业结构升级的基础条件增强

D.劳动力市场供需保持基本平衡,劳动力供给相对短缺持续存在

E.标准就业成为普遍现象,用工方式和劳资关系出现重大变革

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第2题

人口红利主要表现为劳动年龄人口的持续增长,以及与此相关的人口抚养比的持续下降。而随着我国人口红利逐渐消失,劳动力成本的快速增长,使得一些劳动密集型企业陆续离开中国,选择在工资条件更低的地区投资。材料体现的经济生活道理主要有()①价格变动调节生产要素的投入②经济全球化促进资源的全球配置③经济全球化实质上由发达国家主导④社会分工促进生产效率提高

A.①②

B.①④

C.②③

D.③④

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第3题

我国的劳动力增长率逐步下降,这与我国()是不无关联的。

A.人口老龄化

B.移民率上升

C.劳动年龄人口份额下降

D.人口抚养比上升

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第4题

当前我国劳动年龄人口处于下滑趋势,这表明我国开始缺劳动力。()
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第5题

我们人口总量是平稳增长,虽然人口年均增长率略有下降,但增长规模基本持平。主要原因是因为()。

A.我国人口基数大

B.生育政策调整取得积极成效

C.生活保障得到完善

D.医疗卫生条件极大提高

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第6题

以下有关我国人口发展的基本状况,说法正确的有()。
以下有关我国人口发展的基本状况,说法正确的有()。

A.上个世纪九十年代以来,我国人口已逐步控制在生育更替水平之下,但由于人口惯性,到2030年左右,人口总量仍将达到15亿左右

B.由于出生性别比升高,将导致未来男性择偶拥挤

C.人口老龄化日益严重,社会保障面临空前压力

D.流动迁移人口持续增加,已达到2亿以上,对公共资源配臵构成巨大挑战

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第7题

我国人口发展从1982年开始比较可以明显看到人口增速放缓,这种态势的出现主要是()因素所导致的。

A.育龄妇女特别是生育旺盛期妇女数量的持续下降

B.人们生育时间的推迟

C.生育养育成本的提高

D.生育政策的实施

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第8题

理解中国经济新常态,供给方面的因素包括()。

A.劳动力总量开始短缺

B.人口老龄化

C.自然资源不足

D.资金、外汇不足

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第9题

劳动力资源一般是以劳动适龄人口为限的。()
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第10题

劳动力参与率衡量的是劳动力的人数占劳动年龄人口的百分比。()
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第11题

“十四五”时期15-64岁劳动年龄人口、新增劳动力、经济活动人口以及农民工规模将延续上升态势。()
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