首页 > 继续教育

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

第一书记按国家规定享受法定节假日，如因路途遥远等实际困难，在不影响工作正常推进的前提下，

可适当集中安排调休，但每次调休的时间一般不超过几天？

答案

查看答案

发布时间：2021-08-07

更多“第一书记按国家规定享受法定节假日，如因路途遥远等实际困难，在不影响工作正常推进的前提下，”相关的问题

第1题

女工生育假，按国家规定，男方可享受（)理假（含法定节假日和休息日)。

A.4天

B.5天

C.7天

D.6天

点击查看答案

第2题

关于加班工资，下列说法中正确的是（)。

A.正常工作日和休息日公司原则上不安排加班

B.法定节假日加班及非工作日的加班工资按国家规定办理

C.加班必须履行审批程序

D.作业员加班没有加班工资

点击查看答案

第3题

如因大型活动或国家法定节假日商家无法正常发货，为保证店铺物流评分不受影响，商家应采取的操作是：从商家后台【商户信息】--【商家违规管理】--【提交报备】，申请延迟发货报备。此说法是否正确（）

点击查看答案

第4题

实行综合计算工时制的员工一样享受法定节假日和带薪年休假。（）

点击查看答案

第5题

如轮休假恰巧与法定节假日重合，员工不可享受额外的轮休假（）

点击查看答案

第6题

出差不享受休息待遇，要保证每天工作时间和一定的工作绩效，国家法定节假日期间可酌情给以补贴（）

点击查看答案

第7题

如因生产安排以及TSB验证需要或遇节假日，无法按规定消毒周期进行消毒时，允许提前或顺延10天开展相关消毒工作（）

点击查看答案

第8题

公务员按照国家规定享受休假，在法定工作日以外加班的，应当予以()。

A.换休

B. 资金补偿

C. 补休

D. 调休

点击查看答案

第9题

产假相关规定包括（）

A．法定产假128天（含产前15天和公休日及国家法定节假日）;超过产假时间仍需休养的，根据医院证明，按病假处理B．怀孕女员工在劳动时间内，依照有关规定进行产前检查，视为正常出勤。其规定时间如下:①由开始妊娠至第6月末，每月检查1次。②由第7个月初至第8个月末，每月检查2次。③最后1个月每周检查1次C．女员工怀孕4个月以上流产或引产的，产假为42天;怀孕4个月以下流产的，产假为15天，其中患宫外孕的，产假为30天。女员工生产非初胎，不享受晚育假30天D．产假带薪，可分段休假

点击查看答案

第10题

公务员享受福利待遇,其内容是（)。

A.按照规定享受休假

B.公务员依法参加社会保险,按照国家规定享受保险待遇

C.公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休,不能补休的按照国家规定给予补助

D.因公牺牲或病故的,其亲属享受国家规定的抚恤和优待

点击查看答案