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[判断题]

违反《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规,受到公安机关治安行政处罚的,给予警告至留用察看处分;后果特别严重的,给予辞退或开除处分()

答案

更多“违反《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规,受到公安机关治安行政处罚的,给予警告至留用察看处分;后果特别严重的,给予辞退或开除处分()”相关的问题

第1题

违反《中华人民共和国治安管理处罚法》,被处以治安警告、罚款者,给予留校察看或开除学籍处分()
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第2题

有下列情形的,视违规行为的性质和责任大小给予警告至记大过处分,可以并处扣减违规责任人绩效薪酬10000元-50000元()

A.违规行为属于本行制度、规定中明令禁止,且违规情 节比较严重的

B.因主观原因严重违规导致单位被监管部门等外部机构 处罚或通报的

C.违反《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规 规章,被处以警告、罚款,且情节比较严重的

D.违规行为造成损失或严重损害本行声誉的

E.因违规行为造成风险或形成风险隐患的

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第3题

治安案件是指违反《治安管理处罚法》需要给予治安行政处罚而不够刑事处罚的轻微违法行为,经公安机关依法立案确认、进行查处的案件。()
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第4题

《山东省农村商业银行员工违规行为处理办法》规定,在抵债资产接收、处置、风险代理、内部招标、债权转让、依法诉讼、债务重组、呆账核销等工作中,违反有关审查审批和咨询备案权限规定的,给予有关责任人()处分;情节严重或造成严重后果的,给予记大过至留用察看处分。

A.警告或记过

B.记过至开除

C.记过至留用察看

D.开除

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第5题

违反选拔任用工作纪律,在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动,情节严重或造成严重后果的,依据《山东省农村商业银行员工违规行为处理办法》,给予有关责任人()处分。

A.警告或记过

B.记过或记大过

C.警告至撤职

D.撤职或留用察看

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第6题

违反监管机构或我行关于员工行为禁止性规定的,给予减发绩效收入处理;后果严重的,给予警告至留用察看处分;后果特别严重的,给予辞退或开除处分()
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第7题

违反重大事项报告制度,()有关事项的,依照《山东省农村商业银行员工违规行为处理办法》,给予有关责任人警告或记过处分,情节严重或造成严重后果的,给予撤职至留用察看处分。

A.迟报

B.漏报

C.瞒报

D.误报

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第8题

领导人员授意、指使、强令、胁迫员工违反贷款管理规定办理贷款的,情节严重或造成严重后果的,依据《山东省农村商业银行员工违规行为处理办法》,给予()处分。

A.警告或记过

B.记过至降级

C.降级或撤职

D.留用察看或开除

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第9题

违反选拔任用工作纪律,对明知有违法违纪、重大违规行为且在处分期内或正被司法机关、监察部门调查的人员,仍予以提拔任用,情节严重或造成严重后果的,依据《山东省农村商业银行员工违规行为处理办法》,给予有关责任人()处分。

A.警告或记过

B.记过或记大过

C.警告至撤职

D.撤职或留用察看

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第10题

违反个人征信管理规定,有下列行为之一的,给予减发绩效收入处理;后果严重的,给予警告至留用察看处分;后果特别严重的,给予辞退或开除处分()

A.违规查询个人信用数据库的

B.未按规定流程处理银行卡个人征信异议,或处理不及时的

C.未按规定开立个人征信查询柜员,泄露客户征信信息的

D.其他违反个人征信管理规定的

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