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（请给出正确答案）
关于聘用合同终止的限制条件的说法，正确的是()。
A聘用合同期满的，聘用合同一定会终止
B患病工作人员在规定的医疗期内的，不得终止合同
C女性工作人员在孕期不得终止合同
D续延至医疗期满或女性的“三期”结束后，才可解除合同
答案
更多“关于聘用合同终止的限制条件的说法，正确的是（)。A聘用合同期满的，聘用合同一定会终止B患病工作”相关的问题
第1题
关于聘用合同的说法正确的是()。
A事业单位与工作人员建立人事关系，应当订立书面聘用合同
B自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与工作人员之间的人事关系终止
C聘用合同的终止不同于聘用合同的解除
D事业单位工作人员受到开除处分的聘用合同即终止
第2题
出现下列哪些情形的，聘用合同即行终止()
A 聘用合同期满的
B 双方约定终止合同的条件出现的
C 聘用单位被撤销的
D 受聘人员退休、退职的
第3题
聘用合同终止的条件不包括()。
A工作人员受到开除处分
B聘用合同期满
C工作人员按照国家规定办理退休、退职手续
D患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内
第4题
B、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位
C、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作;难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴
D、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金
第5题
A.银行履约保函担保金额通常为合同金额的10%左右
B.履约担保书由商业银行开具，金额在保证金的担保金额之内
C.履约担保是为保证正确、合理适用发包人支付的预付款而提供的担保
D.履约担保有效期始于工程开工之日，终止日期可以约定在工程保修期届满之日
E.质量保证金由发包人从工程款进度款中扣除，总额一般而言限制在合同总价款的3%
第6题
A.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年
B.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月
C.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为6个月
D.事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同
第7题
聘用合同认定中，关于欺诈的说法错误的是()。
A“欺诈”是指一方当事人采取故意捏造虚假情况，使相对人陷入错误的认识和理解而与之订立聘用合同的行为
B可以是作为的行为
C可以是不作为的行为
D所订立或者变更的聘用合同应当依然有效
第8题
A.for循环穷尽列表导致循环终止时被执行
B.循环被break终止时仍然可被执行
C.while循环条件变为false导致循环终止时被执行
D.以上说法均不正确
第10题
A.结婚、怀孕
B.结婚、怀孕、产假、哺乳
C.结婚、怀孕、产假
D.怀孕、产假、哺乳
