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[单选题]

医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门对医疗机构责令限期改正,给予警告,可以并处()。

A.5千元以下的罚款

B.1万元以下的罚款

C.1万元以上2万元以下的罚款

D.2万元以下的罚款

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更多“医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门对医疗机构责令限期改正,给予”相关的问题

第1题

医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门对医疗机构责令限期改正,给予警告,可以并处1万元以上2万元以下的罚款。()
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第2题

医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门对医疗机构责令限期改正,给予警告,可以并处1万元以下的罚款。()
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第3题

用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予什么处分

A.警告或者严重警告

B.严重警告或者降级

C.降级或者撤职

D.撤职或者开除。

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第4题

《中华人民共和国职业病防治法》规定医疗卫生机构未按规定报告职业病、(),承担法律责任。

A、慢性病

B、地方病

C、疑似职业病

D、甲类传染病

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第5题

用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或疑似职业病病人时,应该及时向所在地()报告。

A.卫生行政部门

B.安全生产监督管理部门

C.人力资源管理部门

D.工会组织

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第6题

医疗卫生机构发现疑似职业病人后应及时告知劳动者和用人单位,无需向用人单位所在地的卫生行政部门报告。()
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第7题

用人单位和医疗卫生机构发现职业病人或者疑似职业病病人时,应当及时向()报告。

A.所在地人力资源和社会保障部门

B.所在地卫生行政部门

C.省级卫生行政部门

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第8题

医疗卫生机构发现疑似职业病人后,必须采取的措施包括()。

A.告知劳动者

B.告知用人单位

C.向用人单位所在地的卫生行政部门报告

D.向用人所在地劳动保障行政部门报告

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第9题

用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向()报告。确诊为职业病的,用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。接到报告的部门应当依法作出处理。

A.安全生产管理部门

B.所在地人民政府

C.所在地卫生行政部门

D.省级卫生行政部门

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第10题

用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病人应当及时向所在地何部门报告?

A.安全生产监督管理部门和劳动保障部门

B.安全生产监督管理部门和卫生行政部门

C.劳动保障部门和卫生行政部门

D.安全生产监督管理部门

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