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[单选题]

到2020年,参照()的要求,争取所有三级综合医院的新入职护士均参加培训,其他医疗机构应当有一定比例的新入职护士岗前参加培训,切实提高新入职护士业务素质和服务能力。

A.《新入职护士培训大纲(试行)》

B.《关于开展护士、药师规范化培训试点的通知》

C.《四川省护士规范化培训管理办法(试行)》

D.《四川省护士规范化培训招收管理实施细则(试行)》

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更多“到2020年,参照()的要求,争取所有三级综合医院的新入职护士均参加培训,其他医疗机构应当有一定比例的新入职护士岗前参加培训,切实提高新入职护士业务素质和服务能力。”相关的问题

第1题

一食品工厂规定了所有新入职员工需要接收基础GMP、食品安全等培训。审核员抽查新入职的一名员工的培训记录,陪同人员解释他是办公室人员,很少去车间,所以不需要参加这个培训。审核员进一步了解到近一年入职的5名办公室人员都没有参加培训。请问该情况依据QSA7.6 如何评判()

A.满分

B.较小不符合项

C.较大不符合项

D.0分

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第2题

2016年,国家卫生计生委组织制定《新入职护士培训大纲(试行)》,指导各地和医疗机构()

A.规范新入职护士培训

B.提高新护士培训质量

C.提升护理的服务能力

D.满足群众的健康需求

E.以上都包括

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第3题

护理质量考核标准:在参照国际相关护理质量标准、卫生部《医院管理评价指南》、《()》及相关法律法规、《上海市三级综合医院评审标准(2018 年版)》、《优质护理服务评价细则(2014年)》等文件基础上,制定、修订《上海市同济医院护理质量评价标准》

A.护士条例

B.医疗事故处理条例

C.医疗机构从业人员行为规范

D.侵权责任法

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第4题

护士规范化培训管理制度适用于新毕业入职进入护理岗位()内的护理人员,新来院未经三级甲等医院规范化培训的护理人员

A.2年

B.3年

C.4年

D.5年

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第5题

新入职护士完成规范化培训后的结业考核包括()

A.理论考核

B.技能考核

C.理论考核和技能考核

D.以上均不对

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第6题

下列关于血液透析室说法错误的是()

A.血液透析室应当配备护士长或护理组长负责各项制度的落实和血液透析室的管理

B.三级医院血液透析室护士长应由具备透析护理工作经验的初级以上专业技术职务任职资格的注册护士担任

C.二级医院及其他医疗机构血液透析室护士长应由具备一定透析护理工作经验的初级以上专业技术职务任职资格的注册护士的担任

D.血液透析室医师、护士和技师的配备应当达到医疗机构血液透析室基本标准的要求

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第7题

新入职护士培训大纲关于轮转培训要求:()

A.内科6个月,外科6个月,ICU/急诊科6个月,产科、手术、肿瘤科、儿科等其他科室6个月

B.上述科述科室任选1-2个专业

C.每个专业培训时间3-6个月

D.我院每个专业培训时间为6个月

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第8题

各专科轮转科室制定“科室新入职护士规范化培训考核清单”,包括环境、工作流程、专科知识和技能的培训考核、床边综合能力考核等,()进行科室考核 1 次

A.每月

B.每年

C.每季度

D.每周

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第9题

根据国家卫计委《新入职护士培训大纲》要求,新入职护士培训方案包括()

A.培训对象

B.培训时间

C.培训方式

D.培训目标

E.培训内容

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第10题

落实分层级培训,毕业1-5年或新入职5年内的护士要求每个月考2项以上操作()
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