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[单选题]

动机是人类行为动力系统中调控机制的重要组成部分,是人类行为的()。

A.原动力

B.需要

C.诱因

D.目标

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更多“动机是人类行为动力系统中调控机制的重要组成部分,是人类行为的()。”相关的问题

第1题

‏以下有关激励的观点,不正确的是()。‏

A.动机是个体需求和环境相互作用的结果

B.激励的本质就是通过外在的刺激影响人们的动机

C.只要满足人们还没有得到满足的需要,就可以激发人们的积极性

D.动机在人类活动中具有唤起、维持、强化人的行为的功能

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第2题

企业管理伦理学的特征有()。

A.重点探讨企业法人组织行为中的道德含义、行为选择及其对员工和社会的影响

B.研究管理者本身的道德素质

C.研究现代企业制度中的道德的调控机制

D.研究管理过程中的人际关系状况

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第3题

()是指学习者为了保证学习的成功、提高学习效果、达到学习目标,主动地运用与调控元认知、动机与行为的过程。

A.自我调节学习

B.认知策略

C.元认知策略

D.资源管理策略

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第4题

心理学家认为,动机是构成人类大部分行为的基础,动机是在需要的基础上产生的,不同的需要产生不同的动机。()
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第5题

环境管理是指依据国家的环境政策、环境法律、法规,从综合决策入手,运用各种有效手段,调控人类的各种行为,协调经济、社会发展同环境保护之间的关系,其目的是()。

A.维持环境秩序和安全

B.协调经济

C.限制人类损害环境

D.管理环境行为

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第6题

人类重要的社会性动机()。

A.爱的动机

B.享乐动机

C.认可动机

D.正确性动机

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第7题

沟通是管理活动和管理行为中重要的组成部分,是企业和其他一切管理者最为重要的职责之一,是人类行为的()。

A.进化

B.基础

C.表达

D.条件

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第8题

从激发人类行为动机的角度来研究激励问题的是()。

A.内容型激励

B.过程型激励

C.行为改造型激励

D.薪酬激励型

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第9题

人类的行为都是有意识的行为,为一定动机所激发的科级干部的行为从总体上来说,与人类行为起因是
一致的,其动机来自于科级干部的物质需要、权力需要、自尊需要、自我实现需要等诸多方面的需要,但导致其领导行为形成的具体动机则起因于两个主要方面。这是指()。

A双因激发性

B权威导向性

C持续重复性

D目的创造性

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第10题

认为人类行为是由某种无意识动机驱使的心理学观点是属于()

A.行为主义的观点

B.生物学的观点

C.现象学的观点

D.精神分析的观点

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