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[单选题]
职业病诊断、鉴定时，用人单位应当如实提供职业病诊断.鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、（)等资料
A.职业卫生档案
B.职业健康监护
C.工作场所职业病危害因素检测结果
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A.职业卫生档案
B.职业健康监护
C.工作场所职业病危害因素检测结果
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更多“职业病诊断、鉴定时，用人单位应当如实提供职业病诊断.鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、()等资料”相关的问题
第1题
A . 职业史和职业病危害接触史
B . 企业生产经营
C . 用工证明
D . 工作场所职业病危害因素检测结果等资料
第2题
A.用人单位不提供相关资料的，诊断鉴定机构不得作出诊断、鉴定结论;
B.对职业史、职业病危害接触史有异议的，诊断、鉴定机构可以拒绝劳动者的诊断、鉴定要求;
C.劳动者对用人单位提供的职业病危害因素检测结果有异议的，诊断鉴定机构可以申请仲裁;
D.没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间必然联系的，应当诊断为职业病。
第4题
A.为不属于医疗保障范围的人员办理医保待遇手续
B.违反规定支付医疗保障费用
C.经办机构工作人员参与欺诈骗取医保基金等
D.被检查用人单位和个人应当如实提供与社会保险有关的资料，不得拒绝检查或者谎报、瞒报
第5题
A.获得职业卫生教育、培训
B.获得职业健康检查、职业病治疗、康复等职业病防治服务
C.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素，危害后果和应当采取的职业病防护措施
D.要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件
E.拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防治措施的作业。
第6题
A.所在单位应在事故伤害发生之日或被诊断鉴定为职业病之日起60日内，向社会保险行政部门提出工伤认定
B.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日60日内做出工伤认定决定
C.社会保险行政部门对受理事实清楚权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日作出工伤认定决定
D.职工认定是工伤，用人单位不认定是工伤，职工承担举证责任
