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[单选题]

职业生涯是一个持续的问题,在其发展的每个时期都会存在一些特殊的问题需要处理。每个阶段都会有一些特定的发展任务需要完成。如果前一个阶段的发展任务未能很好完成,就会影响后一阶段的发展。其中,建立阶段是哪个年龄段()?

A.15~24岁

B.25~44岁

C.45~60岁

D.60岁以上

答案
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更多“职业生涯是一个持续的问题,在其发展的每个时期都会存在一些特殊的问题需要处理。每个阶段都会”相关的问题

第1题

职业生涯发展阶段理论以年龄为基础分析职业生涯的发展过程,大致可分为四个阶段,每个阶段都有不
同的发展任务。

A.正确

B.错误

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第2题

企业员工会出现不同的职业生涯发展问题,主要包括离职、跳槽、升职和外派。这些问题可能会严重影响企业的日常工作和发展。()
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第3题

职业生涯发展是一个可逆转的过程。()
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第4题

费伦斯等人对“职业高原”概念的定义是()。

A.职业生涯的一个点,在此点上进行另外发展和晋升的可能性很小

B.职业生涯中需要达到的一个高峰

C.优秀员工在职业生涯中所创造的最高绩效

D.职业生涯的一个点,在此点上通过努力可以实现另外的发展和晋升

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第5题

()既是就业的种形式,也是职业生涯发展的一个飞跃。

A.立功

B.学习

C.培训

D.创业

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第6题

中期职业生涯所关心的问题主要有()

A.选择专业

B.决定承担义务的程度

C.确定生涯发展的形成和目标

D.培养接班人

E.学会处理日常工作中的各种麻烦

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第7题

有关职业生涯的内外性,以下表述错误的是:()。

A.内职业生涯主要是指个人的知识、能力、素质、观念等因素的组合及其变化的过程

B.外职业生涯主要是指个人从事一个职业时的工作内容、职位、环境、薪酬、发展等因素的组合及其变化的过程

C.外职业生涯是领导或老板决定,自己决定不了

D.外职业生涯由内职业生涯决定,自己要积极打造强大的内职业生涯

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第8题

对于教育公平问题,王文涛书记提出()政策

A.杜绝条子生,实现零择校

B.让每个孩子都有学上

C.不让一个孩子输在起跑线上

D.注重发展素质教育

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第9题

在人格教育方面,罗杰斯在其整个教育历程中重视的是人格教育,()是他最关注的问题。

A.教师的专业发展

B.教师的晋升

C.学生的地位

D.学生个人的成长

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第10题

在员工职业生涯早期,饭店承担着非常重要的职业生涯管理任务,通过对新员工进行有效评估、培训、职业生涯规划及管理等措施,帮助员工顺利适应工作。主要包括哪些内容()

A.对新员工进行上岗引导和岗位配置

B.提供一个富有挑战性的最初工作

C.帮助新员工早日进入职业生涯发展通道

D.开展工作绩效评价,提供阶段性工作轮换和畅通的职业通道

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第11题

中国文化在其历史发展的长河中,逐渐形成了一个以华夏文化为中心,同时汇集了国内各民族文化的统一体。()
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