我们每个人都可能犯错误,你能谈一下自己在学习(或工作)中所犯的错误和遭受的失败吗?能否谈一谈你
我们每个人都可能犯错误,你能谈一下自己在学习(或工作)中所犯的错误和遭受的失败吗?能否谈一谈你自认为最骄傲的成就?
我们每个人都可能犯错误,你能谈一下自己在学习(或工作)中所犯的错误和遭受的失败吗?能否谈一谈你自认为最骄傲的成就?
第1题
我们每个人都可能犯错误,你能谈一下自己在学习(或工作)中所犯的错误和遭受的失败吗?类似提问还有:能否谈一谈你自认为最骄傲的成就?
第4题
指出下面句子中的宾语或补语。
(1)这批汉代简册的发现,具有极其重要的意义。
(2)他疼得直冒冷汗。
(3)阳光火一般喷下来,我热得气都喘不过来。
(4)到收获的季节,在田间挥镰的时候,人们再也看不出哪里是曾被践踏过的路。
(5)老师的一番话简直说到我的心坎里了。
(6)经过努力,她找到了日思夜想的亲人。
(7)这些见解道出了古代东方学术精神和希腊科学精神的深刻差别。
(8)这个大厅可以容三百人。
(9)青年人从这本书里可以看到自己的同龄人或者是同时代的兄弟姐妹的命运。
(10)我们走进了昨天还是威风凛凛的大门。
(11)他在县城时,我找过他两次。
(12)从洞开的大门里冲出几只老鼠来。
(13)这条绳子比那条绳子长两公分。
(14)我们左右张望了一下,想从左边长廊里走出去。
(15)考得上,是你的福气;考不上,也省得落你的埋怨。
(16)夏天,晚上,菜地浇完了,三五个同志趁着皎洁的月光,坐在畦头泉边,吸吸烟,谈谈话,谈生活,谈自然和社会的改造。
(17)小贝把房间四周空墙上贴满了各式各样的年画。
(18)好香啊,我在十里之外,就闻到香味了。
(19)你怎么才来,我们在这里等了你半个小时了。
(20)我们一边沿着山路走,一边顺手从树上摘下野果子。
第5题
赵护士长来到自己的办公室,半分钟后她的一名值班主管老李走了进来。老李因在医院工作多年,和赵护士长关系一直不错,所以说话总是很直率。老李直言不讳地说道:“赵护士长,上周你发出的那些信对人们的打击太大了,它使每个人都心烦意乱。”
“发生了什么事?”赵护士长问道,“在主管会议上大家都一致同意向每个人通报我们单位财务预算的困难以及裁员的可能性。我所做的只不过是执行这项决议。”
“可你都说了些什么?”老李显然很失望,“我们需要为护士们的生计着想。我们当主管的以为你会直接找护士门谈话,告诉她们目前的困难,谨慎地透露这个坏消息,并允许她们提出疑问,那样的话,可以在很大程度上减小打击。而你却寄给她们这种形式的信,并且寄到她们的家里,天哪!赵护士长,周五她们收到信后,整个周末都处于极度焦虑之中。她们打电话告诉自己的朋友和同事,现在传言四起,我们处于一种近于骚乱的局势中,我从没见过员工的士气如此低沉。”
对此,赵护士长感到很震惊,同时她也陷入了沉思。
1.你认为赵护士长的做法有问题吗?
2.如果有,她错在哪里?如果没有,说明你的理由。
3.从这个案例你能得到什么启示?
第6题
A.做得好,继续保持
B.每个人都应该遵守共同的规则,在规则面前没有特权和例外
C.每个人都享有公平的发展机会,没有偏见与排斥
D.美好集体是我们共同学习、共同生活的精神家园
第9题
五、 你对目前从事的工作感到满意吗?请结合你自身的能力和个性特点,谈一下你对自己将来的工作有何打算?
第10题
A.学会接纳自己、欣赏自己,努力做更好的自己
B.学会扬长避短,回避掩饰不足,激发自身潜能
C.设身处地地思考并善待他人,活出生命的精彩
D.及时调整自己,走出负面情绪,避免逗遇挫折