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[单选题]

企业与员工签订无效合同的结果是:()。

A.部分履行

B.劳动者一无所获

C.解除合同

D.恢复原状

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更多“企业与员工签订无效合同的结果是:()。”相关的问题

第1题

培训是一个互动和自愿的过程,企业培训前完全没有与员工签订培训合同的必要。()
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第2题

一个注重利用内部劳动力市场配置劳动力的企业会()。

A.注重员工培训

B.注重员工的长期激励

C.原则上将不适应现有岗位的雇员辞退

D.倾向于与员工签订长期合同

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第3题

2014年3月,甲科研所与乙企业签订一份设备改造的技术服务合同,约定自2014年7月1日至12月1日,甲科研所负责对乙企业的自动生产线进行技术改造。合同签订后,乙企业为履行合同做了相关准备工作。5月,甲科研所通知乙企业,因负责该项目的技术人员辞职,不能履行合同,根据合同法律制度规定,下列关于乙企业权利的表述中正确而的是()。

乙企业有权解除合同,并要求甲科研所赔偿损失

乙企业有权主张合同无效,并要求甲科研所承担违约过失责任

乙企业有权撤销合同,并要求甲科研所承担违约过失责任

乙企业至7月1日方有权要求甲科研所承担违约责任

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第4题

与以下哪个主体签订的合同,必然是无效合同?()

A.自然人

B.企业法人

C.企业法人的内部部门

D.企业法人的分支机构

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第5题

没有演出经营权的音像公司、出版社等与演员签订的合同无效。()
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第6题

某企业和工人签订劳动合同时,合同内容规定:“企业提供劳动防护用品,工人必须佩戴,若因未佩带劳动防护用品发生伤亡事故,由工人自行负责。”这种合同是无效的,但经过工人同意并经主管部门批准或公证后有效。

A、正确

B、错误

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第7题

《施工合同解释》中的“实际施工人”是指()。

A.直接从事劳务的农民工

B.总承包人

C.无效合同的承包人

D.借用资质签订施工合同的承包人

E.与违法分包人有合同关系的实际施工人

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第8题

对于员工基本管理中有关合同的要求是:()

A.与所有员工签订劳动合同或劳务合同的得1分

B.与所有员工签订劳动合同或劳务合同的得2分

C.与所有员工签订劳动合同或劳务合同的得3分

D.与所有员工签订劳动合同或劳务合同的得4分

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第9题

某旅行社在其与游客签订的旅游合同中规定:“游客在旅途中发生意外伤害或身亡的,旅行社概不负责。”如果双方均已在该合同上签章,该条款效力如何?()

A.有效部分有效

B.部分有效效力待定

C.效力待定

D.无效

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第10题

发包人甲公司将案涉工程分包给乙公司,乙公司作为承包公司将该工程分包给有资质的丙公司,并签订《XXX工程施工分包合同》,乙公司与丙公司签订的《XXX工程施工分包合同》效力如何?

A.效力待定

B.无效

C.有效

D.可撤销

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