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[单选题]

“U3人力季训”是哪条培训线的培训内容()。

A.新人成长线

B.主管成长线

C.师资成长线

D.绩优培育线

答案
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更多““U3人力季训”是哪条培训线的培训内容()。”相关的问题

第1题

公共部门人力资源管理的激励约束机制包括()等内容。
公共部门人力资源管理的激励约束机制包括()等内容。

A.培训

B.晋升

C.奖励

D.处分

E.考核

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第2题

提升Ⅰ培训的训后KPI指标是13个月留存率。()
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第3题

“研中有训,训中有研”是指入职辅导中哪一种具体模式()

A.导师指导模式

B.岗前集中培训模式

C.校本培训模式

D.课题研究与入职培训“一体化”模式

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第4题

各级培训组织对参训条件、培训形式、办班时间、频次时长、考试测评等有明确要求的,相关要求可以自行调整。()
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第5题

新人达到转正业务要求后,衔接训练和转正培训可以二择一进行培训,否则不可转正,直至参训。()
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第6题

兼职师资指公司系统各级单位和系统外单位兼职从事培训教学、实训指导等工作的人员。()
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第7题

(),受训人不得收取以会务费名义而赠送的纪念品。

A.外出培训

B.公司内训

C.转岗培训

D.岗前培训

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第8题

士兵的训练采取部队自训和()相结合的形式进行。

A.专设训练机构培训

B.院校培训

C.在职训练

D.轮训

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第9题

机场集团安全培训按类别分为()。

A.岗前初训

B.在岗复训

C.转岗培训

D.复岗培训

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第10题

营销员因违反品质行为管理等办法,并已确定被取消晋升资格的,原则上不安排其参加晋级培训,但经过沟通后仍可允许其参训。()
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第11题

各单位培训和考核制度应至少包括()、()、()三种类型。

A.上岗培训

B.转岗培训

C.在岗培训(复训)

D.离职培训

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