题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
培训有效性评估的目的主要体现在（)。
A.体现人力资源管理的效益性
B.体现企业业绩
C.决定继续进行或停止某个培训项目
D.获得如何改进某个培训项目的信息
答案
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（请给出正确答案）
A.体现人力资源管理的效益性
B.体现企业业绩
C.决定继续进行或停止某个培训项目
D.获得如何改进某个培训项目的信息
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第2题
A.形成性评估如同模拟测试，主要通过测试帮助学员发现问题与不足，以帮助其改进学习策略，延设定的学习目标进步
B.高考、研究生入学考试等属于总结性评估
C.模拟培训课程中设置形成性评估，可以有助于学员改进学习策略
D.既往的总结性评估内容也可用作形成性评估，起到促进学习的目的
E.以上所有
第6题
A.提高了整个报酬系统的灵活性和自发性
B.扩大了员工在报酬系统中的参与机会
C.有利于奖励那些与组织的价值观和文化相一致的行为
D.实现报酬系统的成本有效性最大化
第9题
A.开展调查收集信息
B.制订计划草案综合平衡，确定生产计划指标进行有效性评估，最后确定生产指标
C.确定生产计划指标
D.进行有效性评估，最后确定生产指标
第10题
A.认定借款人法人资格
B.认定担保人的法定代表人签名的真实性和有效性
C.考察借款人是否已建立良好的公司治理机制
D.对借款人的借款目的进行调查
E.对抵押物的价值评估情况进行调查
