下列有关领导理论的说法中正确的是()。
A.管理学中有一套特质理论总是可以把领导者和非领导者区分开来
B.艾奥瓦大学对领导行为的研究中将领导的行为划分为两个维度:关怀维度和定规维度
C.路径——目标理论认为,领导者所要做的就是授权给下属
D.管理方格论从关心生产和关心人两个维度来考察领导方式,其中四种极端的管理方式是:乡村俱乐部型管理、团队管理、任务型管理、贫乏型管理
A.管理学中有一套特质理论总是可以把领导者和非领导者区分开来
B.艾奥瓦大学对领导行为的研究中将领导的行为划分为两个维度:关怀维度和定规维度
C.路径——目标理论认为,领导者所要做的就是授权给下属
D.管理方格论从关心生产和关心人两个维度来考察领导方式,其中四种极端的管理方式是:乡村俱乐部型管理、团队管理、任务型管理、贫乏型管理
第1题
A.特质理论认为领导者是天生的
B.特质理论认为,个人可以通过有关合适的、最优的领导行为的学习和培训而使自身更加有效地开展领导工作
C.以员工为中心的领导的特点是:重视人员行为
D.以工作为中心的领导的特点是:依照详尽的规定行事
第2题
A.任何组织层面都存在领导力
B.基层组织不存在领导力
C.不同层面的领导力,领导方式各不相同
D.不同层面的领导力,领导方式基本相同
E.高层领导主要负责更高的资源整合,涉及更加复杂、多元的方式
第3题
A.两者的设立是否需要登记不同
B.相邻关系的取得通常是无偿的,而地役权的取得可以是无偿也可以是有偿
C.相邻关系中权利的取得主要是基于法律的规定,而地役权的取得主要是基于约定
D.相邻关系为不动产所有权内容的限制或延伸,地役权为用益物权的一种
第4题
A.人工智能是关注如何模拟、扩展人类智慧的科学
B.人工智能只有技术没有理论
C.人工智能被应用在医疗、教育、自动驾驶、品牌传播等各个领域
D.我们如今正身处人工智能的黄金时代
第5题
对于审核后的原始凭证,下列说法正确的是()。
A、对于真实、合法、合理的原始凭证,如果内容不完整,应退回给有关经办人员,由其负责将有关凭证补充完整后办理正式手续
B、对于不真实的原始凭证,只要有领导签字就可以办理
C、对于不合法的原始凭证,会计人员直接退回有关人员即可
D、对于大小写金额不一致的原始凭证,应以大写金额为准
第7题
A.即使所研究的问题的规模很小,少量数据就能覆盖不同的情况,这样的数据也不能称为大数据
B.当数据多到能对问题的样本空间进行充分覆盖,从而减弱对理论和模型的依赖时,这样的数据就足够大了
C.对于“多大的数据是大数据”这个问题,目前还没有绝对的答案
D.如果所研究的问题的规模很小,少量数据就能覆盖不同的情况,这样的数据也是大数据
第8题
A.草拟是发文办理的首要环节,也是核稿和签发文件的基础
B.发文审核的是皇后应该严格把好行文关、政策关和文字关
C.签发是机关领导对已经审核的文稿进行最后审定并签署批准发出意见的环节
D.以机关名义发出的有文头的文件为区别管理一般有两个发文字号,一个对内,一个对外
第11题
关于经济周期理论中的投资过度理论,下列说法中正确的是()。
A.经济周期的根源在于生产结构的不平衡
B.经济周期纯粹是一种货币现象
C.萧条产生的原因归结为消费不足
D.强调心理预期对经济周期各个阶段形成的决定作用