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[主观题]

一个培训项目通常只能承担某一特定的培训需求,企图通过一次培训满足多个培训需求相当困难()

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更多“一个培训项目通常只能承担某一特定的培训需求,企图通过一次培训满足多个培训需求相当困难()”相关的问题

第1题

当一个组织想对某一培训项目进行评价,但是又不愿意让一部分员工被排除在培训项目之外时,宜采用的评估方案是()。

A.事后评估

B.事前一事后评估(有对照组)

C.事前一事后评估(无对照组)

D.时间序列法

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第2题

()是针对某一培训目标制定的规范性教学文件。

A.培训需求说明书

B.培训项目策划

C.培训课程教学大纲

D.培训项目实施

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第3题

()是以满足公司内部某个职能部门的培训需求,是培训项目与经营部门的特定需要而不是与培训师的专业技能相一致。

A.客户模式

B.虚拟培训组织

C.矩阵模式

D.企业办学模式

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第4题

有些测评是在特定的培训结束之后进行的,可以根据培训的目标来搜寻有关的测评要素,此方法称为()分析法。

A.项目目标

B.培训目标

C.训练目标

D.任务目标

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第5题

物业服务企业的培训通常采用二级培训的方式,即:()

A.企业统一组织的培训

B.项目管理处在企业统一培训框架和计划下组织的员工培训

C.项目管理处的管理层员工和操作类员工的培训

D.委托院校、专业培训机构进行的培训

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第6题

哪项不属于必须续订劳动合同情形?()

A.有公司出资培养、培训的员工,根据有关协议在公司服务期未满的

B.在公司承担某一项重要工程任务尚未完成的

C.从事涉及秘密、机密工作,在规定保密期限之内的

D.员工开始依法享受基本养老保险待遇的

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第7题

县级项目主管部门要按班次审核农村劳动力承担转移培训项目培训班资金审核表,掌握培训基地资金
使用情况,完善资金管理台账。()

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第8题

对学员或家庭成员进行面对面调查数量不低于本县(市)农村劳动力承担转移培训项目计划任务的()。

A.百分之一

B.百分之五

C.千分之一

D.千分之五

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第9题

个人需求是表示一个人在某一特定时间内,在各种可能的价格下,他将购买的某种商品的各种数量。()
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第10题

培训项目就是指一个具体的培训班。()
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第11题

实验室轮换项目通常由几年级的研究生在数周的课程时间内完成一个特定的研究项目:

A.一年级

B.二年级

C.三年级

D.四年级

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