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题目内容
（请给出正确答案）
A.划分公司层次、部门层次和工作层次的主题
B.规划岗前培训中的技术类和社会类内容
C.岗前培训计划中的全部内容都是固定不变的新
D.培训计划的构成，由文字和表格两部分组成
答案
C、岗前培训计划中的全部内容都是固定不变的新
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第1题
A.飞行计划冲突探测的对象是计划航路有交汇的飞行计划
B.飞行计划冲突探测是在飞行计划实施阶段才使用
C.飞行计划冲突探测以提交或修改的飞行计划为基础
D.以上说法均错误
第3题
A.账户余额实时更新，账户消耗每10分钟更新一次
B.一个广告计划最多创建50个创意
C.广告组的最低预算是1000元
D.oCPM、CPA广告计划最低预算是300元
第5题
A.都是农业银行代销理财产品
B.都由农业银行作为资产管理人
C.都可由农业银行作为资产托管人
D.都由专业的投资理财机构向客户提供理财服务
第7题
A.计划外业务招费报销需总部审批
B.按季度制定接待及公关计划，经单位负责人批准后方可执行
C.各项目/区域年度业务招待费计划由总部制定
D.业务招待费可在当季度计划总额标准内适当调剂
第8题
A.团队报酬主要有两种形式：利润分享和收益分享
B.在利润分享计划中，支付薪酬的依据是组织绩效在利润指标上的表现
C.收益分享计划是让员工得到对企业收益进行分享的权利
D.利润分享实际上是成本节省分享
第9题
A.申请资格人为投保人
B.申请时间需在保单周年日前30天至宽限期末
C.非有效的保单也可申请办理保障计划与社保费率变更
D.一年期的险种续保标志为不续保不可受理
第10题
A.与就业状况密切相关
B.与劳动贡献关联度不大
C.国家政策对不同所有制性质的单位的社会保险待遇作了大体相同的规定
D.同一单位，每个人的社会保障待遇就如同计划经济体制下的工资一样，大体相同
第11题
A.运动强度选择高强度运动
B.运动前组好准备工作，运动中做好安全防护
C.推荐抗阻训练，每周3次，每次20-30分钟
D.运动方案的制定需个体化
E.运动计划应循序渐进
