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[主观题]

能效管理是供电企业根据国家的有关政策法规,向用电客户推广应用()用电设备,杜绝国家明令禁止的淘汰类()设备的使用。

能效管理是供电企业根据国家的有关政策法规,向用电客户推广应用()用电设备,杜绝国家明令禁止的淘汰类()设备的使用。

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更多“能效管理是供电企业根据国家的有关政策法规,向用电客户推广应用()用电设备,杜绝国家明令禁止的淘汰类()设备的使用。”相关的问题

第1题

规费的内容包括劳动保险费、劳动保护费、失业保险费、危险作业意外伤害保险费。内容是否正确?

新颁布的75定额中规定:规费是指政府和有关权力部门规定必须缴纳的费用。其中有些内容体现了国家为企业的生产人员能享有社会保障和人身保险而给出的政策导向,请根据75定额的具体规定,对下列问题进行说明。

问题:

1.规费的内容包括劳动保险费、劳动保护费、失业保险费、危险作业意外伤害保险费。内容是否正确?

2.分别说明第1问中各项费用的属性。

3.规费的计算是以技工费为计费基础。正确吗?

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第2题

()不是影响员工福利规划的内部影响因素。

A.企业竞争战略

B.雇主偏好

C.国家政策法规

D.员工对福利的需要

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第3题

根据《国家电网公司拆回智能电能表分拣处置管理办法》,拆回电能表分拣处置管理主要采用”地市、县供电企业分拣,省计量中心集中复检“的业务管理模式。()
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第4题

项目经理在承担项目管理的过程中,履行下列职责:()

A.贯彻执行国家和项目所在地政府的相关法律、法规和政策,执行企业的各项管理制度

B.严格财务制度,加强财经管理,正确处理国家、企业与个人的利益关系

C.执行项目承包合同中由项目经理负责履行的各项条款

D.对项目实施进行存效控制

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第5题

下列选项中,有关我国企业年金制度政策法规的叙述不正确的是()。A.1991年《国务院关于企业职工养
下列选项中,有关我国企业年金制度政策法规的叙述不正确的是()。

A.1991年《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》中,第一次提出了建立企业补充养老保险的问题

B.1995年《关于建立企业补充养老保险制度的意见》中,提出了建立规范的企业补充养老保险的若干政策意见,包括实施条件、决策程序、资金来源、计发办法和经办机构等,明确提出企业补充养老保险采用“个人账户”方式管理,将我国的企业补充养老保险定位为DC模式,从而奠定了建立和发展企业补充养老保险制度的基本框架

C.2004年1月6日劳动和社会保障部颁布《企业年金试行办法》中,将企业补充养老保险更名为“企业年金”,并提出有条件的企业可为职工建立企业年金计划,实行市场化运营和管理;企业年金实行基金完全积累,采用个人账户方式进行管理,费用由企业和个人缴纳,企业缴费在工资总额4%以内的部分可在成本中列支

D.2004年9月29日,劳动和社会保障部、中国证监会联合签发《关于企业年金基金证券投资有关问题的通知》,2004年12月31日劳动和社会保障部又颁布了《企业年金基金管理机构资格认定暂行办法》,同时还出台了《企业年金基金管理运作流程》、《企业年金基金账户管理信息系统规范》和《企业年金基金管理机构资格认定专家评审规则》等配套办法,使我国企业年金在基本建立的法律制度框架内进入具体实施阶段

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第6题

银行可以对借款人采取终止提款措施的情况包括()。

A.挪用贷款

B.未按合同规定清偿贷款本息

C.违反国家政策法规,使用贷款进行非法经营

D.其他影响企业偿债能力的违约情况

E.用于临时周转的款项

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第7题

根据《入驻管理指引》,集中入伙的项目,新客户入驻开始前()个月,客户服务小组应确定入驻的时间、地点、工作人员等,并书面通知银行、供电、电信等有关外协单位。

A.1个月

B.1.5个月

C.半个月

D.2个月

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第8题

目前企业的总分类账户一般是根据国家有关会计制度规定的会计科目设置的。()此题为判断题(对,错)。
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第9题

法国政府在出台了有关节能的强制性规范同时,也出台了一系列的经济激励措施配合节能政策的贯彻施行。下列属于经济激励措施的是()。

A.政府机构、行业协会、能源企业和其他相关部门在建筑节能中各司其责,形成了良好的运作模式。

B.厂商不断提高所生产产品的节能性能,降低成本和价格,使建筑的能效水平不断提高。

C.政府对建筑物保温、供热系统控制及锅炉节能给予税收优惠,对部分节能领域采取加速折旧方式。

D.法国政府也积极鼓励各能源行业和建材生产企业对节能技术和产品的研发。

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第10题

物业服务企业有权根据合同中有关条款的规定,通过管理办法对物业实施具体管理。()
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第11题

根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职业提前退休有关问题的通知》(劳动部

根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职业提前退休有关问题的通知》(劳动部发[1999]8号)的相关规定,国家法定的企业员工退休年龄是男年满()周岁,女工人年满()周岁。

A.60;55

B.60;50

C.55;45

D.50;45

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