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[多选题]

以下哪些是员工援助计划所提供的服务内容?()

A.对员工及其家属进行有关员工援助计划服务的教育

B.对有个人问题以致影响到业绩表现的员工开展咨询、激励和短期的干涉

C.为员工提供医学咨询、治疗、帮助、转介和跟踪等服务

D.提供组织咨询

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更多“以下哪些是员工援助计划所提供的服务内容?()”相关的问题

第1题

企业将员工援助计划服务外包给外部专业的员工援助计划服务公司,企业与这样的专业公司签订合同,并安排专人与专业公司联络和协调。这种员工援助计划的设计模式称为______。

A.专业模式

B.外设模式

C.联合模式

D.市场模式

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第2题

以下哪项不是员工援助计划的意义?()

A.增强组织凝聚力

B.优化人力资源管理

C.提升招聘效率

D.帮助员工获得职业生涯发展

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第3题

员工援助计划的基本模式有三种。()
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第4题

以下哪项不是心理援助工作措施()。

A.提供心理支持、心理疏导、危机干预等服务

B.促进密切接触人员心理健康

C.回避存在的心理困扰等疫情后再处理

D.营造有利于心理健康的环境氛围

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第5题

工作场所的安全和健康、员工援助计划(EAPS)、工会关系的融洽、危机处理等也是员工关系管理的范围。()
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第6题

所谓福利,是指企业向员工提供的除工资、奖金之外的各种保障计划、补贴、服务以及实务报酬。()
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第7题

下列各项中,不考虑其他田素,展于合同履约成本的有()。
下列各项中,不考虑其他田素,展于合同履约成本的有()。

A.由客户承担的场地清理费

B.支付给直接为客户提供所承诺服务的人员的工资

C.销售人员佣金

D.因合同而发生的设计和技术援助费用

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第8题

2021年《广西壮族自治区物业管理条例》第十条内容,以下哪些是业主在物业管理活动中履行的义务:()

A.按照物业服务合同约定支付物业费

B.履行其承担的房屋使用安全责任

C.配合物业服务人实施物业管理,向物业服务人、业主委员会提供联系地址、通讯方式

D.法律、法规规定的其他义务

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第9题

多个企业集中他们的资源共同制定一个员工援助计划,这属于员工援助计划中的哪一种基本模式()?

A.加盟模式

B.合作模式

C.外部模式

D.内部模式

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第10题

加油站员工应以公司制定的服务内容为标准,努力规范自己的服务行为,为顾客提供更加优质的服务。()
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第11题

以下哪个观点是临床药学思维()

A.是指在提供医疗服务过程中,医务人员注重患者疾病的诊断和治理,特别是患者治疗效果的一种思维过程

B.是指在提供药学服务过程中,医务人员注重药物本身的性质,特别是药理、药动、药物相互作用、不良反应和药价等内容的思维过程

C.是指临床由医学生成长为一个合格的医生所具有的理论联系临床工作实际的思维

D.是根据患者情况,进行正确决策的能力

E.是在临床实践中通过不断积累的得到的

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